कर्मचाऱ्याच्या करिअरच्या विकासामध्ये व्यवस्थापकाची भूमिका खालीलपैकी कोणती आहे?

व्यवस्थापकाने वेळेवर कार्यप्रदर्शन अभिप्राय, विकासात्मक असाइनमेंट आणि समर्थन प्रदान केले पाहिजे. व्यवस्थापकाने करिअर विकास चर्चेत भाग घेतला पाहिजे. व्यवस्थापकाने कर्मचारी विकास योजनांचे समर्थन केले पाहिजे.