उद्दिष्टे पोहोचण्यायोग्य, वस्तुनिष्ठ आणि परिभाषित करण्यायोग्य असावीत . शक्य असल्यास, या उद्दिष्टांना संख्या, टाइमलाइन आणि संसाधने देखील जोडा. हे संस्थेला दिशा देणारी भावना सुनिश्चित करेल आणि नियंत्रण आणि समन्वय सुलभ करेल.