विकास व्यवस्थापन ही एक प्रक्रिया आहे ज्यामध्ये गरजांची सामाजिक व्याख्या समाविष्ट असते आणि ती सार्वजनिक कृतीमध्ये अंतर्भूत असते . विकास व्यवस्थापन हे कठोर अर्थाने धोरण अंमलबजावणीपेक्षा अधिक आहे. त्याऐवजी, त्यामध्ये मानवी गरजा ओळखणे आणि पूर्ण करण्यासाठी हस्तक्षेप करणे आणि सुलभ करणे अशा क्रियाकलापांचा समावेश आहे.
पूर्ण वाचा →
na
पूर्ण वाचा →
लाभांश उत्पन्न हे आर्थिक गुणोत्तर आहे जे दर्शवते की कंपनी तिच्या शेअरच्या किमतीच्या तुलनेत दरवर्षी किती लाभांश देते. लाभांश उत्पन्न हा स्टॉकच्या किमतीच्या टक्केवारीनुसार स्टॉकचा लाभांश असतो. दुस-या शब्दात, ते तुम्हाला लाभांशातून किती "बँग फॉर युअर बक" मिळत आहे हे मोजते.
पूर्ण वाचा →
पीटर ड्रकर : व्यवस्थापन विचारांचे जनक | ब्रिटिश लायब्ररी.
पूर्ण वाचा →
अपूर्ण माहिती ही तर्कसंगत निर्णय घेण्याच्या मॉडेलला आधार देणारी गृहितक नाही.
पूर्ण वाचा →
हेन्री फेयोलच्या मते, व्यवस्थापनाची 14 तत्त्वे आहेत.
पूर्ण वाचा →
na
पूर्ण वाचा →
मर्यादित कंपन्या करानंतर उरलेल्या कोणत्याही नफ्यातून त्यांच्या भागधारकांना लाभांश देय देतात. तुम्ही भागधारकांना दिलेला लाभांश समान रकमेसाठी असण्याची गरज नाही, परंतु हे होण्यासाठी तुमच्या भागधारकांकडे वेगवेगळ्या वर्गाचे शेअर्स असणे आवश्यक आहे .
पूर्ण वाचा →
स्टॉक डिव्हिडंड घोषित केल्यानंतर, स्टॉकची किंमत अनेकदा वाढते ; तथापि, कारण स्टॉक डिव्हिडंड कंपनीचे मूल्य स्थिर असताना थकबाकी असलेल्या शेअर्सची संख्या वाढवते, त्यामुळे प्रति सामान्य शेअरचे पुस्तक मूल्य कमी होते आणि त्यानुसार शेअरची किंमत कमी होते.
पूर्ण वाचा →
NA
पूर्ण वाचा →