संज्ञानात्मक विविधता ही मुळात लोकांच्या विचार करण्याच्या पद्धतींची विविधता आहे. यामध्ये आपण माहितीवर प्रक्रिया करण्याचा मार्ग, आपण जग कसे पाहतो आणि आपण कसे निर्णय घेतो यासारख्या गोष्टींचा समावेश होतो. कामाच्या ठिकाणी, संज्ञानात्मक विविधता प्रत्यक्षात फायदेशीर ठरू शकते. यामुळे समस्या सोडवणे, अधिक सर्जनशीलता आणि अधिक नावीन्यपूर्ण कार्य होऊ शकते.
पूर्ण वाचा →
NA
पूर्ण वाचा →
NA
पूर्ण वाचा →
विकासावर पर्यावरणाच्या प्रभावाचे उदाहरण म्हणजे श्रीमंत कुटुंबातील मुलाचे प्रकरण. त्यांच्या शिकण्याच्या क्षमतेकडे दुर्लक्ष करून, त्यांना चांगले शिक्षण आणि सुविधा मिळणे त्यांना समान आव्हाने असलेल्या कमी उत्पन्न असलेल्या कुटुंबातील मुलापेक्षा चांगल्या स्थितीत ठेवेल.
पूर्ण वाचा →
घरातील एक समृद्ध आणि उत्तेजक वातावरण मुलास प्रेम, भावनिक आधार आणि शिकण्याच्या आणि शोधण्याच्या संधी देऊन निरोगी वाढ आणि मेंदूच्या विकासास चालना देते . ज्या कुटुंबांमध्ये फक्त एकच पालक उपस्थित असतात, तेथे अनेकदा आर्थिक आणि भावनिक संसाधने कमी असतात.
पूर्ण वाचा →
विविधता क्रियाकलाप लहान मुलांना सर्व लोकांमधील फरकांचा आदर आणि उत्सव साजरा करण्यास शिकवतात. विविध सांस्कृतिक पैलूंबद्दल शिकणे मुलांना नवीन अनुभव देते . आपण कसे दिसतो किंवा पेहराव करतो किंवा आपण काय खातो किंवा साजरे करतो यातील फरक असूनही आपण सर्व मानव आहोत हे समजण्यास हे त्यांना मदत करते.
पूर्ण वाचा →
शिक्षण एकीकडे व्यक्तीचे सामाजिकीकरण करते आणि दुसरीकडे ते समाजाच्या संस्कृतीचे जतन, प्रसार आणि प्रोत्साहन देते . थोडक्यात, शिक्षण आणि संस्कृती एकमेकांशी विणलेल्या, पूरक आणि पूरक आहेत. शिक्षण हेच संस्कृतीचे पुनरुज्जीवन करते.
पूर्ण वाचा →
NA
पूर्ण वाचा →
जर संस्कृती अधिक बहिर्मुखी व्यक्तिमत्व शैलीला प्रोत्साहन देत असेल, तर आपण सामाजिक परस्परसंवादाची अधिक गरज अपेक्षित करू शकतो . याव्यतिरिक्त, वैयक्तिक संस्कृती अधिक ठाम आणि स्पष्टवक्ते वर्तन वाढवतात. जेव्हा सामान्य लोक या एकत्रित वर्तनांना प्रोत्साहन देतात, तेव्हा अधिक कल्पनांची देवाणघेवाण होते आणि आत्म-सन्मान वाढतो.
पूर्ण वाचा →
NA
पूर्ण वाचा →