प्रश्नांची यादी

कर्मचाऱ्याच्या करिअरच्या विकासामध्ये व्यवस्थापकाची भूमिका खालीलपैकी कोणती आहे? open

व्यवस्थापकाने वेळेवर कार्यप्रदर्शन अभिप्राय, विकासात्मक असाइनमेंट आणि समर्थन प्रदान केले पाहिजे. व्यवस्थापकाने करिअर विकास चर्चेत भाग घेतला पाहिजे. व्यवस्थापकाने कर्मचारी विकास योजनांचे समर्थन केले पाहिजे.

पूर्ण वाचा →

तुम्ही HRM मधील नैतिक समस्यांचे व्यवस्थापन कसे करता? open

वाजवी नियुक्ती आणि न्याय्य समाप्ती

वंश, वंश, लिंग, लैंगिक प्राधान्ये किंवा धार्मिक श्रद्धा यांचा विचार न करता नियुक्ती आणि समाप्तीचे निर्णय घेणे आवश्यक आहे . अशा कृती कठोर व्यावसायिक निकषांचे पालन करतात याची खात्री करून HR ने नियुक्ती आणि नियुक्ती प्रक्रियेतील कोणताही पक्षपात दूर करण्यासाठी खबरदारी घेणे आवश्यक आहे

पूर्ण वाचा →

मानव संसाधन व्यवस्थापनाचे चार महत्त्व कोणते? open

1/ संपादन कार्य - मानव संसाधन व्यवस्थापनाचे 4 कार्य
सोर्सिंग धोरण विकसित करा संभाव्य उमेदवारांशी संबंध निर्माण करणे भर्ती विपणन मोहिमा विकसित करा

पूर्ण वाचा →

मानव संसाधनामध्ये किती विभाग आहेत? open

एचआर विभागाची पाच मुख्य क्षेत्रे म्हणजे भरती, भरपाई आणि फायदे प्रशासन, एचआर कार्यांचे आउटसोर्सिंग, प्रशिक्षण आणि विकास, कर्मचारी आणि कामगार संबंध आणि आरोग्य आणि सुरक्षा

पूर्ण वाचा →

एचआरएम भविष्याभिमुख का आहे? open

एचआरएम हे भविष्याभिमुख वर्तन आहे या अर्थाने ते भविष्यासाठी मानवी संसाधनांच्या आवश्यकतांचे मूल्यांकन करण्यात मदत करते . हे संस्थेची भविष्यातील उद्दिष्टे आणि उद्दिष्टे निश्चित करण्यात मदत करते आणि भविष्यातील कालावधीत काम पूर्ण करण्यासाठी लोकांना कर्मचारी देते.

पूर्ण वाचा →

मानव संसाधन व्यवस्थापन ही संकल्पना कशी उदयास आली? open

मानवी संसाधन हे संस्थेचे व्यवस्थापन आणि कर्मचारी यांच्यातील दुवा म्हणून काम करते. या कर्तव्यामध्ये भरती प्रक्रिया, नोकरी संदर्भात जाहिराती काढणे, नोकरीविषयक गोषवारा आणि उपयोजन आयोजित करणे, मुलाखतींची परिशिष्ट यादी तयार करणे आणि प्रक्रियेत मदत करणे, पार्श्वभूमी तपासणे आणि सुनिश्चित करणे यांचा समावेश आहे.

पूर्ण वाचा →

एचआर संकल्पना काय आहेत? open

HR च्या प्राथमिक क्रियाकलापांमध्ये भरती, प्रशासन, भरपाई आणि फायदे, प्रशिक्षण आणि विकास आणि कर्मचारी संबंध आणि कार्यप्रदर्शन व्यवस्थापन यांचा समावेश होतो.

पूर्ण वाचा →

संसाधन नियोजन वर्ग 9 म्हणजे काय? open

संसाधन नियोजन हा एक शब्द आहे जो संसाधनांच्या नियोजित आणि काळजीपूर्वक वापरासाठी धोरणाचा संदर्भ देण्यासाठी वापरला जातो. सर्व जीवसृष्टीच्या शाश्वत अस्तित्वासाठी संसाधनांचे नियोजन आवश्यक आहे.

पूर्ण वाचा →

प्रकल्प संसाधन योजना म्हणजे काय? open

संसाधन नियोजन ही एक व्यवसाय प्रकल्पामध्ये संसाधनांचे वाटप कसे करेल हे निर्धारित करण्याची प्रक्रिया आहे, जसे की व्यक्तींना त्यांची कौशल्ये आणि उपलब्धता यावर आधारित कार्ये नियुक्त करणे. ते संसाधने आणि त्यांच्या कार्यसंघाचे सदस्य प्रभावीपणे वापरत आहेत याची खात्री करण्यासाठी प्रकल्प व्यवस्थापक संसाधन नियोजन वापरतात.

पूर्ण वाचा →